广西北部湾银行大量招人，14个城市都有岗位！银行春招大幕开启

很多朋友对广西北部湾银行大量招人，14个城市都有岗位！银行春招大幕开启不是很了解，每日小编刚好整理了这方面的知识，今天就来带大家一探究竟。

2022银行春招大幕开启！广西北部湾银行大量招人，14个城市有工作！应聘基本条件(1)良好的政治和业务素质，公道正派，有较强的沟通能力和团队协作能力。(二)熟悉并遵守国家法律、法规和金融规章制度，具有良好的职业道德，未处于处罚期，未涉及重大不良记录。(3)年龄要求

1.报考总行部门、办事处、分行中层管理岗位的，年龄应在40周岁以下。如果考生特别优秀，年龄条件可以适当放宽；2.报考总行机关部室关键岗位的，年龄应在35周岁以下；3.报考小企业金融服务中心、分行管理层、分行行长职位的，年龄应在40周岁以下；4.报考部机关、分行客户经理职位的，年龄应在35周岁以下。

5.申请大堂经理和柜台经理职位的人年龄应在30岁以下。(四)学历要求1。报考总行部门、办事处、分行中层管理岗位的，应具备大学本科及以上学历；2.报考总行机关部室关键岗位的，应具有“双一流”建设高校本科及以上学历或普通高校硕士及以上学历，或QS排名最高的境外高校本科及以上学历；

3.申请分支机构管理岗位和分支机构行长的，应当具有大学本科以上学历；报考分支机构其他业务岗位的，应当具有全日制大学本科及以上学历。(5)工作经验

1.报考总行机关部室、分行中层管理岗位的，要求具有4年及以上金融工作经历或8年及以上经济工作经历(含2年金融工作经历)，在商业银行省级分行(或城市商业银行总行)或其他金融机构、监管机构担任同级管理职务，或担任下一级管理职务(或专业技术职务)满3年；2.报考总行机关部室业务骨干的，应当具有2年以上金融从业经历；

3.报考分行管理岗位、分行行长的，应当担任相应的管理岗位或者从事金融工作满5年。(六)总行部、室、分行中层管理岗位人选应具有丰富的金融从业经验，熟悉金融行业发展现状和趋势，具有创新发展思维、市场意识、数字化转型意识和营销能力，具有较强的政策执行、统筹协调、综合管理、团队建设和内外沟通能力。

(七)报考其他岗位的，应具有相应的财务经历，熟悉岗位政策、流程管理、发展趋势，具有较强的专业素质或丰富的实践经验。(8)工作时间和年龄计算至2022年2月28日。(9)如考生特别优秀，上述资格条件可适当放宽。(10)符合外部监管机构和广西北部湾银行关于亲属回避的相关要求。(十一)各岗位除具备上述资格条件外，还须符合本招聘启事所列岗位的具体条件。

以上知识分享希望能够帮助到大家！