人力资源管理师考试介绍，新版人力资源管理师考试内容

很多朋友对人力资源管理师考试介绍，新版人力资源管理师考试内容不是很了解，每日小编刚好整理了这方面的知识，今天就来带大家一探究竟。

人力资源经理是指取得国家职业资格证书，从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法律事务等工作的管理人员。人力资源经理分四级，即四级企业人力资源经理(国家职业资格中级)和三级企业人力资源经理(国家职业资格中级)

高级)、二级企业人力资源经理(国家职业资格技师)、一级企业人力资源经理(国家职业资格高级技师)。考试时间在每年的上半年和下半年举行。2019年人力资源管理师全国统一考试时间上半年为5月18日，下半年为11月16日。目前国内各省市劳动局职业鉴定中心不接受个人报名，只接受培训机构/学校的报名，不完整。

1 .在省人力资源和社会保障厅注册的职业鉴定中心或机构；2.审核各省职业技能鉴定机构的报名条件；3.考试合格后，缴纳考试费，交费后领取准考证；4 .参加全国统一考试，考场由社会保障部组织，全国统一考试，政府认证资格考试。它是人力资源管理的国家标准。由于证书颁发机构(劳动部)的权威性和课程体系的有效性，授予该证书。

中国企业的普遍尊重，逐渐成为人力资源工作者的资格证书。

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