Oracle的新活动中心旨在提高生产力

人力资源团队现在拥有“从雇用到退休”的完整视图，并且拥有人工智能工具来帮助洞察这一过程。

人力资源专业人员的任务是跟踪员工从受雇之日起直到离开公司为止的数据，Oracle 现在有能力帮助实现这一目标。

Oracle在一份新闻稿中宣布了名为“活动中心”的新功能，旨在帮助员工、经理和专家跟踪和提高生产力。具体来说，Oracle 表示，这些活动中心“通过针对每个人及其角色和职责量身定制的集中式行动中心，提供信息和工具，帮助提高工作效率和影响力。”

活动中心目前分为四个领域：员工活动中心、团队活动中心、招聘活动中心和薪资活动中心。每个领域都是专门为该领域的员工、经理或专家设计的，用于生成 KPI、见解、任务、沟通和其他行动。

Oracle 应用程序开发执行副总裁 Chris Leone 表示：“为了跟上不断变化的业务重点，员工需要易于使用的工具，使他们能够快速准确地工作，同时专注于其角色中最重要的任务。借助特定于角色的活动中心用户体验，Oracle Cloud HCM 用户能够快速访问洞察力、行动和工具，从而提高生产力、加速人力资源流程、改善员工体验并促进整个组织的发展。”

活动中心还具有一个 AI 组件，Oracle 称其可以“提出建议并改变设置，以帮助用户专注于最重要的事情”。

活动中心可通过Oracle 的人力资本管理 (HCM)获得。您可以通过该公司的网站请求演示。